Curso Nova Lei do Aviso Prévio e Rescisão de Contrato

Curso Nova Lei do Aviso Prévio e Rescisão de Contrato de Grupo Agility - Assessoria Organizacional

Por: Grupo Agility - Assessoria Organizacional  24/02/2012
Palavras-chave: Departamento Pessoal, Cálculos Trabalhistas, Administração de Pessoal

    

Objetivo: Proporcionar aos participantes o conhecimento das regras referentes à procedimentos aplicáveis aos casos de rescisão contratual, destacando os aspectos legais,inclusive quanto à aplicabilidade da Nova Lei do Aviso Prévio, alertando aos riscos e cuidados que devem ser tomados.

Conteúdo Programático:

  1. Indenização Adicional;
  2. Estabilidades – reflexo no contrato por prazo determinado e indeterminado;
  3. Décimo Terceiro Salário e Férias: efeitos na rescisão, incidências (INSS, FGTS e IR);
  4. Contrato a Prazo Indeterminado – considerações;
  5. Exemplos Práticos e Cálculos: dispensa sem justa causa, dispensa por justa causa, pedido de demissão, falecimento do empregado, contrato por prazo determinado (inclusive contrato de experiência) – término e rescisão antecipada, culpa recíproca e força maior;
  6. FGTS: multas rescisórias – 40% e 20% - hipóteses.
  7. Aviso Prévio:
    1. finalidade;
    2. modalidades: trabalhado, indenizado, cumprido em casa;
    3. integração como tempo de serviço;
    4. contagem;
    5. cumprimento parcial;
    6. direito irrenunciável;
    7. férias e garantia de emprego – incompatibilidade;
    8. afastamentos durante o aviso prévio;
    9. redução de jornada;
    10. prazos
      1. 90 dias novas regras – considerações e aplicabilidade

Público Alvo: Contabilistas, empresários, advogados, chefes e supervisores de recursos humanos e/ou departamento de pessoal e demais profissionais ligados à área de gestão de pessoal e/ou interessados na matéria.

Data: 14 e 20/03/2012

Horário: 08:00 às 12:00

Local: Rua Itapura, 159 – Tatuapé – São Paulo/SP

Carga Horária: 8 horas

Investimento: Consulte-nos!

Professora:

Valéria de Souza Telles - Advogada, Professora Universitária em cursos preparatórios para concursos, empresariais e profissionalizantes, consultora e assessora jurídica nas Áreas de Direito do Trabalho, Processual do Trabalho e Previdenciário. Foi consultora da IOB-Thompson por 9 anos. Autora de livro e publicações. Pós-graduada pela Escola Paulista de Direito.

 

Palavras-chave: Administração de Pessoal, auditoria trabalhista, Cálculos Trabalhistas, Consultoria Trabalhista, Curso Nova Lei do Aviso Prévio e Rescisão de Contrato, Cursos Trabalhistas, Departamento Pessoal, Nova Lei do Aviso Prévio,

Contatar Grupo Agility - Assessoria Organizacional

Email

Imprimir esta Página

Outros produtos e serviços de Grupo Agility - Assessoria Organizacional

Curso de Porteiro / Controlador de Acesso de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
11/05/2012

Curso de Porteiro / Controlador de Acesso

CONTROLADOR DE ACESSO - PORTEIRO Objetivo : Transmitir aos participantes os procedimentos de portaria e suas recentes alterações, bem


01/05/2012

Curso Preposto na Justiça do Trabalho e o Passivo Trabalhista

Curso de Preposto na Justiça do Trabalho e o Passivo Trabalhista OBJETIVO : O objetivo do curso é qualificar


Terceirização de Mão de Obra Especializada de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
30/03/2012

Terceirização de Mão de Obra Especializada

O Grupo Agility oferece serviços de Mão de Obra Especializada, com treinamento, orientação e supervisão constantes para cada função


Curso Contratos Especiais de Trabalho de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
12/03/2012

Curso Contratos Especiais de Trabalho

     Objetivo : Instruir sobre a legislação vigente, esclarecendo e orientando os empregadores quanto aos procedimentos a serem adotados para


Curso Administração de Cargos e Salários de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
12/03/2012

Curso Administração de Cargos e Salários

     Objetivo : Desenvolver habilidades para realizar um planejamento estratégico de cargos e salários, fazendo com que a empresa tenha


Curso Prático de ICMS / IPI / ISS de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
12/03/2012

Curso Prático de ICMS / IPI / ISS

     Prático de ICMS / IPI / ISS OBJETIVO : Orientar os profissionais ligados à área de compras e faturamento


Curso Execução de Sentença na Justiça do Trabalho de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Execução de Sentença na Justiça do Trabalho

     Objetivo : Fornecer conhecimentos específicos objetivando a elaboração de cálculos na execução trabalhista, proporcionando possibilidades de desenvolvimento profissional aqueles


Curso Recrutamento e Seleção de Pessoal de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Recrutamento e Seleção de Pessoal

     Objetivo : O aluno desenvolve habilidades para realizar recrutamento e seleção de pessoas para preenchimento de vagas, desenvolvendo atividades


Curso Registro Eletrônico de Ponto e Sistema Homolognet de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Registro Eletrônico de Ponto e Sistema Homolognet

     Objetivo : Orientar aos participantes sobre a Portaria MTE nº 1.510/09 e demais alterações, que estabeleceu critérios para utilização


Curso Perícia Contábil na Justiça do Trabalho de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Perícia Contábil na Justiça do Trabalho

     Objetivo : Fornecer conhecimentos específicos objetivando o processo trabalhista, proporcionando possibilidades de desenvolvimento profissional aqueles que pretendam atuar na


Curso Certificação Gigital, Conectividade Social - ICP e FGTS de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Certificação Gigital, Conectividade Social - ICP e FGTS

     Objetivo : Informar aos participantes os principais aspectos da Conectividade Social - ICP relacionadas às obrigações dos empregadores em


Curso Avaliação de Desempenho: Como Preparar, Aplicar, Analisar e Decidir com Base nos Resultados de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Avaliação de Desempenho: Como Preparar, Aplicar, Analisar e Decidir com Base nos Resultados

     Objetivo : Permitir e facilitar o processo de aprendizagem, desenvolver, acompanhar, corrigir, medir, conhecer os profissionais, descobrir talentos, avaliar


Curso Análise de Balanços de Grupo Agility - Assessoria Organizacional miniaturas
24/02/2012

Curso Análise de Balanços

     Objetivo : Habilitar o aluno para utilização das principais ferramentas e técnicas de análise das demonstrações contábeis para tomada


30/11/2011

Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal

     Sem dúvidas que o maior bem de qualquer empresa é o capital humano, sua empresa não pode deixar de